핀플 - 관리자 인사관리 출퇴근 연차(휴가) 근로계약

फिनफ्लो के साथ उपस्थिति रिकॉर्ड और वार्षिक अवकाश प्रबंधन के काम से खुद को मुक्त करें।

◎ स्वचालित वार्षिक अवकाश प्रबंधन की सुविधा
1. बस रोजगार की तारीख दर्ज करें और वार्षिक अवकाश की गणना स्वचालित रूप से की जाएगी।
2. कर्मचारी ऐप पर इलेक्ट्रॉनिक अनुमोदन के माध्यम से वार्षिक छुट्टी के लिए आवेदन करता है, और भुगतान पूरा होने के बाद वार्षिक छुट्टी काट ली जाती है।
3. आप सेवानिवृत्ति की तारीख दर्ज करके अप्रयुक्त वार्षिक छुट्टी की जांच कर सकते हैं।
4. प्रति टीम वार्षिक अवकाश उपयोगकर्ताओं की संख्या का नियंत्रण
5. देर से आने, जल्दी निकलने या बाहर जाने पर स्वचालित वार्षिक अवकाश कटौती।
(हालांकि, केवल रोजगार नियमों में निर्दिष्ट कार्यस्थल का उपयोग करें।)


◎ उपस्थिति रिकॉर्ड और प्रबंधन की सुविधा
1. निर्दिष्ट स्थान पर काम पर आने-जाने की जाँच करें
2. उपस्थिति की जाँच करें और उसी समय प्रबंधक को सूचित करें
3. वाई-फ़ाई, जीपीएस, या iBeacon से आने-जाने का स्थान चुनें।
(हालाँकि, iBeacons उपलब्ध नहीं कराए गए हैं।)
4. प्रत्येक टीम के लिए अलग-अलग आवागमन स्थान निर्धारित किए जा सकते हैं।
5. एक नज़र में देखें कि कौन से कर्मचारी उपस्थित हैं और कौन काम पर नहीं हैं


◎ स्मार्टफोन पर इलेक्ट्रॉनिक रोजगार अनुबंध लिखने की सुविधा
1. अब अपने स्मार्टफोन से इलेक्ट्रॉनिक रोजगार अनुबंध भरें
2. FINPLE द्वारा प्रदान किया गया FINPLE रोजगार अनुबंध प्रपत्र
श्रम मंत्रालय द्वारा प्रदान किए गए मानक रोजगार अनुबंधों में से चुनें
3. वेतन, वार्षिक वेतन, या प्रति घंटा वेतन के अनुसार चयन करें और लिखें।
4. पूर्णकालिक, अनुबंध, या प्रति घंटा रोजगार का चयन करें और भरें।
5. लिखने के बाद कार्यकर्ताओं को सूचित करें
6. श्रमिक अनुबंध की पुष्टि करने के बाद उस पर हस्ताक्षर करते हैं।
7. इलेक्ट्रॉनिक रोजगार अनुबंध पूरा होने पर तुरंत श्रमिकों और प्रबंधकों को ईमेल भेजा गया

◎ 52-घंटे कार्यसप्ताह प्रणाली के प्रबंधन की सुविधा
1. प्रत्येक कर्मचारी के लिए काम के घंटों की स्वचालित गणना
2. सप्ताह में 45 घंटे से अधिक काम करने वाले कर्मचारियों को स्वचालित अधिसूचना
3. 45 घंटे से अधिक काम करने वाले कर्मचारियों को संदेश भेजें
4. 1 सप्ताह या 1 महीने तक चयन योग्य
5. कंपनी के कार्य घंटों के रूप में रिकॉर्ड का चयन करके सटीक कार्य घंटों को प्रबंधित करें।
(हालांकि, ओवरटाइम/सप्ताहांत का काम भुगतान अनुमोदन समय में शामिल है।)


◎ इलेक्ट्रॉनिक भुगतान की सुविधा
1. वार्षिक अवकाश/व्यावसायिक यात्रा/ओवरटाइम और सप्ताहांत कार्य ऐप के माध्यम से इलेक्ट्रॉनिक भुगतान
2. प्रत्येक टीम के लिए सीधे अनुमोदन पंक्तियाँ निर्धारित करें
3. यदि भुगतान लाइन निर्दिष्ट नहीं है, तो अनुमोदन भुगतान आवेदन के साथ ही संसाधित किया जाएगा।
(हालांकि, केवल स्वायत्त कार्यस्थलों पर उपयोग करें)
4. होल्ड और अस्वीकृति संभव
5. भुगतान के दौरान भुगतान विवरण को संशोधित किया जा सकता है


◎ टीमों (विभागों) और प्रशासकों की स्थापना में सुविधा
1. प्रत्येक टीम के लिए स्वतंत्र संचालन संभव
2. प्रबंधन ऊपरी और निचली टीमों में विभाजित है
3. टीम द्वारा प्रबंधकों और श्रमिकों का प्रबंधन
4. प्रबंधन शीर्ष प्रबंधकों और टीम प्रबंधकों में विभाजित है
5. किसी भी प्रशासक को अनुमोदन पंक्ति में जोड़ा जा सकता है।


◎ अतिरिक्त कार्यों की सुविधा
1. वार्षिक अवकाश समाप्त होने से 180 दिन पहले प्रत्येक कर्मचारी के लिए अप्रयुक्त वार्षिक अवकाश का प्रबंधन किया जा सकता है।
2. प्रत्येक व्यावसायिक स्थान के लिए छुट्टियाँ निर्धारित करने की संभावना
3. जॉइनिंग कोड के जरिए आसान जॉइनिंग
(हालांकि, जॉइनिंग कोड बाहरी रूप से उजागर होने पर इसे बदला जा सकता है।)
4. आवागमन क्षेत्र को किसी भी समय बदला जा सकता है
5. भविष्य में और भी बेहतरीन सुविधाएँ जोड़ी जाएंगी!!!


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[व्यवस्थापक FINPLE कार्यस्थल बनाएँ]

※ व्यावसायिक स्थान बनाने में थोड़ा समय लगता है।
कृपया बस एक बार मेरे साथ सहन करें!

1. प्रशासक अंतिम साइन अप लॉगिन
2. कंपनी का नाम (आवश्यक) और कंपनी का लोगो दर्ज करें।
3. शीर्ष प्रबंधक से जुड़ें (छोड़ना संभव है)
4. कंपनी के काम के घंटे निर्धारित करना (छोड़ा जा सकता है)
5. एक टीम (विभाग) बनाएं (छोड़ा जा सकता है)
6. मास्टर प्रशासक (कार्यस्थल निर्माता) यात्रियों से बहिष्करण का चयन करता है

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※ काकाओटॉक पूछताछ: फिनपल (प्लस मित्र)
ㆍपूछताछ उपलब्ध: कार्यदिवस 10:00 - 12:30, 13:30 - 19:00

※ उपयोग की शर्तें और गोपनीयता नीति
ㆍ उपयोग की शर्तें: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
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