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Il JASSA Career College è tenuto a fornire opportunità di istruzione e formazione a tutti i lavoratori distaccati nell'ambito del "Sistema di supporto allo sviluppo della carriera" previsto dalla revisione del Worker Dispatch Act entrato in vigore il 30 settembre 2015. In risposta a ciò, JASSA fornisce alle aziende associate (temporanei lavoratori che lavorano dalle loro agenzie di spedizione) per supportare l'offerta di opportunità di istruzione e formazione adeguate ai lavoratori di spedizione mirati. Si tratta di un servizio di e-learning di formazione per corrispondenza.


