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私たちの利点
登録後、試用期間が設けられています。最初の求人を無料で投稿して、WorkHere の機能にアクセスし、求人サービスのメリットを体験してください。無料プランの一部として、応募者のデータベースを操作し、応募書を送信し、チャットを介して招待状を送信し、他の多くのツールを評価します。
個人マネージャー
各企業には、欠員の公開、設定およびプロモーション サービスの処理を支援する専門のマネージャーが割り当てられます。マネージャーの連絡先は、「ヘルプ」セクションの個人アカウントで利用できます。
チャット
候補者にメッセージを送ることで、見過ごされることはありません。サービス内で候補者に通知するだけでなく、SMS を送信するか、Telegram に書き込みます。
選択アルゴリズム
当社のアルゴリズムは、あなたの職務内容に一致する適切な候補者のリストを自動的に生成します。
バーチャル人事
採用への統合アプローチ。すべての日常的なプロセスを処理し、ターゲットを絞った候補者を面接に導きます。人事マーケターと採用担当者のチームは、プロジェクトごとに個別に編成されます。このアプローチにより、雇用主が設定した期間内に欠員を埋めることができ、従業員を見つけるコストを削減できます。
価格ポリシー
私たちは、あらゆるビジネスでサービスを可能な限りアクセスできるようにしました。お客様が有料サービスを購入するための最良かつ最も収益性の高いソリューションを常に見つけます。
アクティブなオーディエンスの割合が高い
毎日、モスクワとサンクトペテルブルクから少なくとも 500 人の応募者がプラットフォームに登録し、モデレーション サービスによってチェックされます。このおかげで、候補者のデータベースは常に適切なままであり、ほとんどの候補者は仕事を見つけることに最大限の関心を持っています.
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