XMove

Şirketimizin amacı, şirketin konumu ve kategorisine bakılmaksızın kaliteli ve iyi yönlendirilmiş fiziksel aktiviteyi demokratikleştirmektir. Yani sınırları olmayan fiziksel aktivite.

Platformda fiziksel aktivite için çeşitli seçenekler mevcuttur. Başlangıçta vücut geliştirme, fonksiyonel, koşma, yürüme ve evde fonksiyonel.

Ayrıca demokratik bir şekilde ve sınır tanımadan, kilo vermek, kas kütlesi kazanmak, bağırsak bozukluklarını tedavi etmek, beslenme eğitimi gibi her hedefin ihtiyaçları dahilinde iyi hazırlanmış beslenme kılavuzları.

Obezite, hipertansiyon, diyabet, stres, anksiyete, omurga, omuz ve diz ağrıları, kardiyovasküler bozukluklar, uykusuzluk ve düşük üretkenlik düzeylerini azaltmayı amaçlıyor.

Tüm dinamikler, her şirket çalışanının, hangi pozisyonda ve nerede olursa olsun, tüm çalışanlar arasında etkileşimi sağlayacak şekilde tasarlanmıştır.

Çünkü takımlar oluşuyor ve bu takımlar birbirleriyle yarışıyor. Her takımın içinden liderler seçilir. Bu rol, takım ruhunun ve liderliğin geliştirilmesi açısından önemlidir.

Puanlama, fiziksel aktivite, sağlıklı yemeklerle dinamikleri içeren dakik zorluklar, ortadan kaldırılan yağ kg'ı, kas kütlesindeki artış, ortadan kaldırılan yağ yüzdesi ile yapılır; hedefler her şirketin isteğine ve odağına bağlı olacaktır.

Platforma ayrıca haftalık olarak zihinsel sağlık yönergeleri, spor salonunda, evde, açık havada, uzanarak yemek yönlendirmek için yapılacak kişiselleştirilmiş eğitim ve ayrıca yöneticinin/çalışanın sağlığına dikkat etmesi için bir şekilde ödüllendirilme olasılığı da sağlanıyor. ve şirket daha fazla üretkenlik, ruh, dinçlik ve eğilim kazanır; bu da sağlık sertifikalarının, izinlerin, devamsızlıkların ve sağlık sigortası harcamalarının sayısında azalmaya yol açabilir.

Bu nedenle, sağlıklı alışkanlıkları sürdürmek ve şirketin ve çalışanların sonuçlarını optimize etmek için her türlü kaliteli fiziksel aktivite desteği, gıda ve insanileştirilmiş destek sunuyoruz.

Xmove - Sınır tanımayan sağlık, sağlıklı olmak hiç bu kadar kolay, basit ve eğlenceli olmamıştı.