公共サービス管理にダイナミズムをもたらす

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2026/05/10
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行政省が管轄する「公務員管理システム」と題されたプログラムの目的は、公共サービス管理システムを近代化することで、公共サービス管理にダイナミズムをもたらし、意思決定プロセスの透明性と有効性を確保することです。

公務員および既存の政府ポストの信頼できる動的なデータベースを準備する。
人事管理に関連する業績評価と意思決定のためのオンライン システムを開発します。
人事管理において証拠に基づいた意思決定の機会を創出します。
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