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1.0版本
客觀地衡量技能和行為,並量化計劃的有效性。
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在標準化測試可能無法完全提供信息的情況下,目標達成規模在20世紀60年代開發,提供了一種客觀測量個人技能和行為的方法。目標達標可以評估單個目標,一組目標和整體計劃有效性的有效性。 GOALed的創建旨在提供一個高效,用戶友好的界面來編寫,計算和解釋目標達成結果。
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